İK Politikamız

Bir Şirketin değeri, insan sermayesi ile de ölçülebilmektedir. Medikal sektöründe yetiştirilmesi beş ile on yıl arasında bir süre gerektiren nitelikli, deneyimli, eğitilmiş personel unsuru, şirketimizin karlı, verimli ve güvenli şekilde çalıştırılmasında büyük önem taşımaktadır.

Türkiye medikal sektörünün lider kuruluşlarından olan ve dünya klasında bir medikal şirketi vizyonunu benimseyen Vezirmed’ın tüm birimlerinde, Avrupa Birliği normlarına uygun, çevre ve insan sağlığı yasalarıyla uyumlu, kaliteli ürün elde etmeyi amaçlar.

İnsan Kaynakları sürecinde amacımız:
- Doğru İşe Doğru İnsan
- Performansa ve Yetkinliklere Bağlı Ücret
- Başarıya Bağlı Değerlendirme
- Herkes İçin Eşit Fırsat
ilkelerine bağlı kalarak, insan gücümüzü sürekli geliştirmek ve global rekabet ortamında kalıcı üstünlüğümüz haline getirmektir.